Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg. Als mittelständisches Familienunternehmen wissen wir, wie wichtig persönliche Nähe ist. Unsere Niederlassungen in ganz Baden-Württemberg garantieren Ihnen eine hervorragende und persönliche Vor-Ort-Betreuung durch unsere erfahrenen Disponenten.
Amazon Europe Core sucht in eine/n Facility Manager / Facilities Manager / Manager Instandhaltung - Horn-Bad Meinberg (m/w/d) (ID-Nummer: 13719094)
Gern! Infos zum Unternehmen: ✅ Firmenstandort: 70372 Stuttgart - Bad Cannstatt ✅ Ihr Beginn ist ab sofort möglich. ✅ Mit Bus und Bahn kommen Sie gut zum Unternehmen. ✅ Sie erhalten eine strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team, moderne Arbeitsmittel und eine gut ausgestattete Werkstatt stehen für Sie bereit
Verstärken Sie unser engagiertes Team der Omexom Kraftwerk Service GmbH am Projektstandort Bad Friedrichshall und bringen Sie sich als Technischer Sachbearbeiter / Projektingenieur Elektrotechnik (m/w/d) aktiv in unseren gemeinsamen Erfolg ein.
Seit unserer Gründung 2019 konnten wir uns als mittelständisch strukturiertes Bauunternehmen für die Regionen Bayern und Baden-Württemberg etablieren und führen Projekte im Tief- und Straßenbau, Ingenieurbau sowie im Gleis- und Bahnbau aus. Wir sind ein starker Partner bei der Umsetzung von Großprojekten.
Seit unserer Gründung 2019 konnten wir uns als mittelständisch strukturiertes Bauunternehmen für die Regionen Bayern und Baden-Württemberg etablieren und führen Projekte im Tief- und Straßenbau, Ingenieurbau sowie im Gleis- und Bahnbau aus. Wir sind ein starker Partner bei der Umsetzung von Großprojekten.
Wir suchen Sie ab sofort als Freileitungsmonteur (m/w/d) 1-20 kV im Raum Baden-Württemberg (Ludwigsburg, Bruchsal, Nördlingen, Urbach, Neuhausen). Ihre Aufgaben Selbstständige Abwicklung von Freileitungsmontagen im Bereich von 1 bis 20 kV für Energieversorgungsunternehmen im regionalen RaumMontage und Demontage von Leitungen und Masten sowie Wartung und Instandhaltung Ihr Profil Sie sind vorzugsweise Elektromonteur (m/w/d) oder haben Erfahrung im Freileitungsbau, aber auch gerne handwerkliche QuereinsteigendeSie verfügen über Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit im Team und ÜberzeugungskraftSie haben einen Führerschein der Klasse B und idealerweise auch BEHöhentauglichkeit und körperliche Belastbarkeit Ihre Vorteile Eine unbefristete, sichere Stelle in Vollzeit zur Umsetzung der EnergiewendeBezahlung nach dem Tarif Elektrohandwerk der IG Metall, 37-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro JahrEine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Verantwortung in einem motivierten TeamWir qualifizieren Sie weiter und bieten Ihnen interne AufstiegsmöglichkeitenErwerb vergünstigter VINCI Aktien im Rahmen unseres Mitarbeiterbeteiligungsprogrammes Ihre Bewerbung Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung einfach per E-Mail an hr-sued@omexom.com zu.
Arbeitserzieher im Anerkennungsjahr (m/w/d) Bad Friedrichshall Crailsheim Heilbronn Heilbronn-Kirchhausen Ingelfingen Öhringen Schwäbisch Hall Talheim Die LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e.V. ist das führende Sozialunternehmen für Menschen mit geistiger Behinderung im Erwachsenenalter in der Region Heilbronn-Franken.
Die Dachstiftung Diakonie sucht für die Venito Diakonische Gesellschaft für Kinder, Jugendliche und Familien zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pädagogische Fachkräfte Jugendhilfe (d/m/w) in Bad Bevensen. Wochenarbeitszeit: 38,5 Wochenstunden (Teilzeit möglich) Befristung: unbefristet Entgeltgruppe: E 8a TV DN Deine Aufgaben: Wohngruppenarbeit mit jungen Menschen “rund um die Uhr“ (im Schichtdienst)Sicherstellung des pädagogischen SettingsPlanvolles, zielgerichtetes Handeln zur Umsetzung der HilfeplanungZusammenarbeit mit Kliniken, Jugendämtern, Schulen und BehördenEnge Kooperation mit der pädagogischen Leitung Dein Profil: Fachschulabschluss mit staatlicher Anerkennung (Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in), abgeschlossenes Studium soziale Arbeit oder eine vergleichbare AusbildungVerantwortungsbewusstsein, selbstständiges Handeln und OrganisationstalentRessourcenorientierte Arbeitsweise mit systemischem AnsatzEDV-KenntnisseFührerschein Kl.
Ihre Aufgaben: Lagern und Betten der PatientenUnterstützung der Körperpflege und Nahrungsaufnahme der PatientenKontrolle von Puls, Blutdruck, Körpertemperatur und AtmungVerabreichung von Inhalationen, medizinischer Bäder und UmschlägeUnterstützung bei Patientenbeobachtung, Berichterstattung, Aufnahme, Verlegung und Entlassung von PatientenKennenlernen folgender Fachabteilungen: Allgemein/Thorax-Viszeralchirurgie, Innere Medizin mit Kardiologie, Unfallchirurgie, Zentrale Notaufnahme Ihr Profil: erfolgreicher Mittelschulabschlusserfolgreicher Abschluss einer zweijährigen Berufsausbildung oder gleichwertige AbschlüsseMindestalter von 16 Jahrengesundheitliche Eignung (Nachweis mit ärztlichem Attest)Nachweis der für die Berufsausübung notwendigen Deutschkenntnissegesundheitliche Eignungkeine Eintragung im polizeilichen Führungszeugnis Wir bieten: Eine leistungsgerechte VergütungKostenlose MitarbeiterparkplätzeVergünstigte MitarbeiterwohnungenMöglichkeit zur Übernahme nach AusbildungsendeEin sehr gutes Betriebsklima in einem motivierten und kollegialen Team Arbeitgeber Klinikum Landshut Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Landshut Berufsgruppe Ausbildung Tätigkeitsbereich Berufsfachschule für Pflege Stellenbezeichnung Auszubildende/r (m/w/d) Pflegefachhelfer/-fachhelferin Kennung BFS-2025-000917 Eintrittsdatum 01.09.2026 Beschäftigungsumfang Vollzeit Dauer befristet von 01.09.26 bis 31.08.27 Kontakt Fachabteilung Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Silke Steffl, Leitung der Krankenpflegeschule, unter Tel. 0871 698-3640 gerne zur Verfügung.
Die Städtische Krankenhaus gGmbH ist ein renommiertes Klinikum der Maximalversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus in Baden-Württemberg Region Mittlerer Oberrhein. Das städtische Krankenhaus erfährt einen großen Patientenzuspruch und ist aktuell mit Neubauten und Erweiterungsbauten aktiv beschäftigt.Der Neubau der Ambulanz der Geburtshilfe und die Eröffnung neuer Kreißsäle sind Teile der umfangreichen Erweiterung der Geburtshilfe des Städtischen Klinikums.
Wenn Sie leidenschaftlich gerne Patienten helfen, bewerben Sie sich bei uns! Klinik Bad Trissl Verwaltung Bad-Trissl-Str. 73 83080 Oberaudorf E-Mail: bewerbung@klinik-bad-trissl.de Telefon: 08033 / 20 – 213
Chili kochen kannst du woanders - wir benutzen Bohnen lieber zum Baden! Komm in unser Team in Lüdinghausen und lerne Gemüse ganz neu kennen! Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: Teilhabeorientierte physiotherapeutische Behandlungen und Befundungen in Einzel- und Gruppenförderung durchführen Die Inhalte nach den individuellen Bedürfnissen unserer Kinder richten Die Bildungs- und Entwicklungsprozesse eines jeden Kindes beobachten, dokumentieren und einschätzen Lust auf einen regelmäßigen interdisziplinären Austausch mit den pädagogischen Mitarbeiter:innen im Rahmen von Team- und Fallbesprechungen haben Das zeichnet dich aus: Eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in oder ein abgeschlossenes Studium der Physiotherapie Idealerweise fachspezifische Qualifikationen und Fortbildungen wie beispielsweise in den Konzepten Vojta und/oder Bobath Empathische, ressourcenorientierte und wertschätzende Haltung für Kind und Eltern in ihren individuellen Lebenssituationen Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und lösungsorientiertes Arbeiten Freue dich auf: Eine tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) mit den üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse KZVK) Familiäres, kollegiales Umfeld und das Gefühl Teil einer guten Sache in einem zukunftssicheren Unternehmen des Gesundheitswesens zu sein Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Marken durch unsere Corporate Benefits & Lokalerie Fit und mobil mit Möglichkeiten des Jobradleasings In den ersten Lebensjahren wird die Welt entdeckt – Schritt für Schritt, mit allen Sinnen und ganz viel Neugier.
*Chili kochen kannst du woanders - wir benutzen Bohnen lieber zum Baden! Komm in unser Team in Lüdinghausen und lerne Gemüse ganz neu kennen! Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: Teilhabeorientierte ergotherapeutische Behandlungen und Befundungen in Einzel- und Gruppenförderung durchführen Die Inhalte nach den individuellen Bedürfnissen unserer Kinder richten Die Bildungs- und Entwicklungsprozesse eines jeden Kindes beobachten, dokumentieren und einschätzen Lust auf einen regelmäßigen interdisziplinären Austausch mit den pädagogischen Mitarbeiter:innen im Rahmen von Team- und Fallbesprechungen habe Das zeichnet dich aus: Ein staatlich anerkannter Abschluss als Ergotherapeut:in Idealerweise Erfahrung in der Förderung von Kindern im Vorschulalter Empathische, ressourcenorientierte und wertschätzende Haltung für Kind und Eltern in ihren individuellen Lebenssituationen Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und lösungsorientiertes Arbeiten Freue dich auf: Eine tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) mit den üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse KZVK) Familiäres, kollegiales Umfeld und das Gefühl Teil einer guten Sache in einem zukunftssicheren Unternehmen des Gesundheitswesens zu sein Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Marken durch unsere Corporate Benefits & Lokalerie Fit und mobil mit Möglichkeiten des Jobradleasings In den ersten Lebensjahren wird die Welt entdeckt – Schritt für Schritt, mit allen Sinnen und ganz viel Neugier.
Arbeitserzieher im Anerkennungsjahr (m/w/d) Bad Friedrichshall Crailsheim Heilbronn Heilbronn-Kirchhausen Ingelfingen Öhringen Schwäbisch Hall Talheim Die LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e.V. ist das führende Sozialunternehmen für Menschen mit geistiger Behinderung im Erwachsenenalter in der Region Heilbronn-Franken.
Ihre Ansprechperson Alexandra Endres, Leitung der Kinderbetreuung Dr. Becker Kiliani-Klinik Schwarzallee 10 / 91438 Bad Windsheim Tel: (0 98 41) 93-98 09 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-kiliani-klinik/kurzprofil-klinik Wir wollen Diversität!
IHR BEITRAG ZUM GANZEN Unterstützung der Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung, wie bspw. bei der Umsetzung von Expertenstandards und der Durchführung von internen Schulungen Praxisbegleitung der Mitarbeiter/-innen in den Einrichtungen Initiierung und Leitung einrichtungsinterner Projekt-und Arbeitsgruppen Teilnahme und Mitwirkung an Projekt- und Arbeitsgruppen des Gesamtunternehmens sowie Teilnahme an internen Gremien, Besprechungen und Fort- und Weiterbildungen IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege Idealerweise eine Weiterbildung im Bereich der Pflege, zum Mentor oder Praxisanleiter oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe pflegefachliche Kompetenz Sehr gute Teamfähigkeit Eigeninitiative und Freude am Beruf – gerne auch Wiedereinsteiger Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und Mitgestaltungunserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung. Emily GasserReferentin Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung+49 7503 929-409
IHR BEITRAG ZUM GANZEN Unterstützung der Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung, wie bspw. bei der Umsetzung von Expertenstandards und der Durchführung von internen Schulungen Praxisbegleitung der Mitarbeitenden in den Einrichtungen Weiterentwicklung und Sicherstellung einer professionellen Pflegeprozessplanung Qualitätssicherung und Monitoring der Pflegequalität Initiierung und Leitung einrichtungsinterner Projekt-und Arbeitsgruppen Teilnahme und Mitwirkung an Projekt- und Arbeitsgruppen des Gesamtunternehmens sowie Teilnahme an internen Gremien, Besprechungen und Fort- und Weiterbildungen IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege Idealerweise eine Weiterbildung im Bereich der Pflege, zum Mentor oder Praxisanleiter oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe pflegefachliche Kompetenz Sehr gute Teamfähigkeit Eigeninitiative und Freude am Beruf – gerne auch Wiedereinsteiger Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und Mitgestaltungunserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung. Kilian VersenReferent Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung07503 929 478
SIKO GmbH sucht in Bad Krozingen eine/n Automatisierungstechniker (m/w/d) im Bereich Prüftechnik (ID-Nummer: 10172611)
IHR BEITRAG ZUM GANZEN Unterstützung der Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung, wie bspw. bei der Umsetzung von Expertenstandards und der Durchführung von internen Schulungen Praxisbegleitung der Mitarbeiter/-innen in den Einrichtungen Initiierung und Leitung einrichtungsinterner Projekt-und Arbeitsgruppen Teilnahme und Mitwirkung an Projekt- und Arbeitsgruppen des Gesamtunternehmens sowie Teilnahme an internen Gremien, Besprechungen und Fort- und Weiterbildungen IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege Idealerweise eine Weiterbildung im Bereich der Pflege, zum Mentor oder Praxisanleiter oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe pflegefachliche Kompetenz Sehr gute Teamfähigkeit Eigeninitiative und Freude am Beruf – gerne auch Wiedereinsteiger Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und Mitgestaltungunserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung. Emily Gasser Referentin Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung +49 7503 929-409
Einen Einblick in die Welt von Omexom erhalten Sie hier: https://www.youtube.com/embed/WbxfVas9RBg https://www.youtube.com/embed/lo-7wRsAcIg Ihre Aufgaben Positionierung der Omexom Stromversorgungsanlagen als fachlicher versierter und zuverlässiger Partner unserer Kunden Sicherstellung des Auftragseingangs für die Division Gewinnung neuer Kundenbeziehungen, Aufbau von strategischem Neugeschäft sowie die Betreuung und Sicherung unserer Bestandskunden im Großraum Bayern, Baden-Württemberg und Hessen Technische Beratung und Lösungsfindung und Begleitung des Projektes über die Laufzeit, nach individuellen Anforderungen Fachliche und vertragliche Gestaltung der Angebote Projektberatung und -begleitung sowie Schnittstelle zwischen den Kunden und unserem Projektmanagement Beobachtung von Markttrends sowie Aktivitäten von Mitbewerbern um daraus Empfehlungen für die Verkaufsstrategie zu entwickeln Ihr Profil Abgeschlossenes elektrotechnisches Studium oder Elektrotechniker:in bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Vertriebsexpertise im Bereich der elektrischen Energieversorgung sowie vorzugsweise Berufserfahrung im Schaltschrankbau Persönlichkeit mit technischer Kompetenz, Marktkenntnissen, Kommunikationsvermögen, Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick, Hartnäckigkeit, Selbstständigkeit und Zielorientierung Kommunikations- und verhandlungssicher in Deutsch, gepaart mit ausgeprägtem Kundenfokus und Überzeugungskraft Spaß am Umgang mit Menschen Freude an Herausforderungen Idealerweise sind Sie in der fränkischen Region verwurzelt und möchten sich langfristig in unserem Unternehmen engagieren Ihre Vorteile Wir bieten Ihnen beste Voraussetzungen um die Zukunft aktiv mitzugestalten Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner technischer Ausstattung - auch für mobiles Arbeiten Attraktive Vergütungsbedingungen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen durch individuelle Förderung und die Weiterbildungsangebote u.a. von unserer internen VINCI Energies Akademie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine gemeinsame Unternehmenskultur, welche sich auf unsere Grundwerte stützt: Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität.
Dann sollten wir uns kennenlernen! Eintritt: ab sofort Einsatzort: Biberach/Baden Berufserfahrung erforderlich: Einsteiger m. geringer Berufserfahrung Arbeitszeit: Vollzeit (40 Stunden/Woche) Ihre Benefits: Vergütung: zwei garantierte Sonderzahlungen pro Jahr sowie Erfolgsbeteiligung Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), Mobiles Arbeiten nach Absprache, 30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten und Silvester frei Betriebliche Altersvorsorge: kompetente Beratung und überdurchschnittlicher Zuschuss Gesundheitsmanagement: Betriebsarzt, Sozialberatung, JobRad und Hansefit (Fitness-Abo) Infrastruktur und Ausstattung: Moderne Arbeitsplätze, betriebliche Kindertagesstätte, Betriebsrestaurant, Foodtrucks und Supermarkt Personalentwicklung: umfassende Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Teamspirit: Regelmäßige Teamevents und Firmenfeste Extras: Corporate Benefits (Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken); Aufmerksamkeiten zu besonderen persönlichen Anlässen Mobilität: Optimale ÖPNV-Anbindung, E-Ladesäulen und kostenlose Parkplätze Ihre Aufgaben: Erstellung von Zeichnungen für Bauteile und Baugruppen auf Basis bestehender 3D CAD Daten Anlage und Pflege von Stammdaten in SAP (u.a.
B. Mannheim, Ludwigshafen, Neustadt an der Weinstraße, Speyer oder Bad Dürkheim. Jede Bewerbung und/oder Information wird absolut diskret und vertraulich behandelt, selbstverständlich werden ebenso Ihre Sperrvermerke beachtet.
Schön Klinik Gruppe sucht in eine/n Medizinisch-Technischer Radiologieassistent (MTRA) (m/w/d) in Bad Aibling (ID-Nummer: 13568335)
Unsere aufmerksamen und wertschätzenden Mitarbeiter*innen bieten unseren Bewohner*innen individuelle, fürsorgliche Betreuung bei hoher fachlicher Qualifikation. Für unsere KMG Seniorenresidenz Haus Goethe in Bad Wilsnack suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine empathische Führungspersönlichkeit (m/w/d/x) als Einrichtungsleitung ((m/w/d/x)) unbefristet in Vollzeit im Umfang 40 Stunden/Woche.
Unsere aufmerksamen und wertschätzenden Mitarbeiter*innen bieten unseren Bewohner*innen individuelle, fürsorgliche Betreuung bei hoher fachlicher Qualifikation. Für unsere KMG Seniorenresidenz Haus Goethe in Bad Wilsnack suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine empathische Führungspersönlichkeit (m/w/d/x) als Einrichtungsleitung ((m/w/d/x)) unbefristet in Vollzeit im Umfang 40 Stunden/Woche.
Für die Krankenhauslabor GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Medizinisch-technischen Laboratoriumsassistenten (m/w/d) Stellennummer 0153-HS-23 in Voll – / Teilzeit, am Standort Bad Homburg. Ihre Aufgaben: Sie arbeiten im gesamten Spektrum der Klinischen Chemie, Gerinnung, Hämatologie, Urinanalytik, POCT und Immunhämatologie Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene anerkannte Ausbildung zum/zur MTLA Sie arbeiten gern teamorientiert und verantwortungsvoll Für Sie sind Organisationsgeschick gepaart mit Flexibilität und Sorgfalt sowie der Dienstleistungsgedanke selbstverständlich Idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse in unserem Labor-IT-System OSM Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine strukturierte Einarbeitung ein angenehmes Betriebsklima an einem neuen und modernen Arbeitsplatz ein freundliches und kompetentes Team eine leistungsgerechte Vergütung ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim flexible Kinderbetreuung in der direkt neben der Klinik gelegenen Kindertagesstätte Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Bad Camberg Wir sind eines der jüngsten K&S Häuser und seit 2021 unter der Leitung des niedersächsischen Familienunternehmens. In unserer zentrumsnahen Seniorenresidenz in Bad Camberg mit angeschlossener Tagespflege bieten wir für bis zu 102 Bewohner im stationären und 15 Gäste im teilstationären Bereich ein umfangreiches Pflege- und Betreuungsangebot.
Bewerben Sie sich gerne über unser Onlineformular oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte schriftlich oder per Email an Ihre Ansprechpartnerin: Frau Teresa Schöneich Am Zollberg 2-4 97616 Bad Neustadt
Zur direkten Vermittlung suchen wir für unseren Kunden der Maschinenbaubranche in Bad Oeynhausen eine/n Teamleiter Strategischer Einkauf (m/w/d) in Vollzeit. Im Rahmen der Personalvermittlung schließen Sie Ihren Arbeitsvertrag direkt mit unserem Kunden, Ihrem neuen Arbeitgeber, ab.
Link in der Ausschreibung folgen, Chat starten und Fragen beantworten, Bewerbung erledigt. https://bad-waldsee.pitchyou.de/JLVQE?title=Freiwilliges%20Soziales%20Jahr%20(m/w/d)%20im%20Kindergarten%20Eschle%20zum%20Kalenderjahr%202026/2027 Für Fragen stehen Ihnen gerne Frau Weinert, Leitung Kindergarten Eschle, unter 07524 5645, oder Frau Walter, Fachbereich Personal, Ausbildungsleiterin, unter 07524 94-1704 zur Verfügung.
Zur direkten Vermittlung suchen wir für unseren Kunden der Maschinenbaubranche in Bad Oeynhausen eine/n Teamleiter Strategischer Einkauf (m/w/d) in Vollzeit. Im Rahmen der Personalvermittlung schließen Sie Ihren Arbeitsvertrag direkt mit unserem Kunden, Ihrem neuen Arbeitgeber, ab.
Die Dachstiftung Diakonie sucht für die Venito Diakonische Gesellschaft für Kinder, Jugendliche und Familien zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft (d/m/w) für die Wohngruppe Nidum in Bad Fallingbostel Gemeinsam können wir noch mehr: Die Stephansstift Jugendhilfe ist jetzt Venito. Wochenarbeitszeit: Vollzeit / 38,50 Wochenstunden / Teilzeit möglich Befristung: unbefristet Entgeltgruppe: E 8a TV DN plus SuE Zulage Deine Aufgaben: Wohngruppenarbeit mit jungen Menschen “rund um die Uhr“ (im Schichtdienst)Sicherstellung des pädagogischen SettingsPlanvolles, zielgerichtetes Handeln zur Umsetzung der HilfeplanungZusammenarbeit mit Kliniken, Jugendämtern, Schulen und BehördenEnge Kooperation mit der pädagogischen Leitung Dein Profil: Fachschulabschluss mit staatlicher Anerkennung (Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in), abgeschlossenes Studium soziale Arbeit oder eine vergleichbare AusbildungVerantwortungsbewusstsein, selbstständiges Handeln und OrganisationstalentRessourcenorientierte Arbeitsweise mit systemischem AnsatzEDV-KenntnisseFührerschein Kl.
Bewerben Sie sich gerne über unser Onlineformular oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte schriftlich oder per Email an Ihre Ansprechpartnerin: Frau Teresa Schöneich Am Zollberg 2-4 97616 Bad Neustadt
Die ALPENLAND Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH ist seit über 25 Jahren privater Träger und führender Betreiber von Pflege- und Senioreneinrichtungen in Baden-Württemberg. Neben acht Senioreneinrichtungen ergänzen zwei ambulante Pflegedienste und drei Wohngruppen der Eingliederungshilfe nach SGB XII unser Dienstleistungsspektrum.
Für unseren Kunden, eine moderne Rehabilitationsklinik im Raum Bad Salzuflen, suchen wir zur Festanstellung einen Leitenden Psychologischen Psychotherapeuten (m/w/d) mit Masterabschluss und Zusatzausbildung zum psychologischen Psychotherapeuten (m/w/d).
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Bad Camberg Wir sind eines der jüngsten K&S Häuser und seit 2021 unter der Leitung des niedersächsischen Familienunternehmens. In unserer zentrumsnahen Seniorenresidenz in Bad Camberg mit angeschlossener Tagespflege bieten wir für bis zu 102 Bewohner im stationären und 15 Gäste im teilstationären Bereich ein umfangreiches Pflege- und Betreuungsangebot.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Bad Camberg Wir sind eines der jüngsten K&S Häuser und seit 2021 unter der Leitung des niedersächsischen Familienunternehmens. In unserer zentrumsnahen Seniorenresidenz in Bad Camberg mit angeschlossener Tagespflege bieten wir für bis zu 102 Bewohner im stationären und 15 Gäste im teilstationären Bereich ein umfangreiches Pflege- und Betreuungsangebot.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Bad Camberg Wir sind eines der jüngsten K&S Häuser und seit 2021 unter der Leitung des niedersächsischen Familienunternehmens. In unserer zentrumsnahen Seniorenresidenz in Bad Camberg mit angeschlossener Tagespflege bieten wir für bis zu 102 Bewohner im stationären und 15 Gäste im teilstationären Bereich ein umfangreiches Pflege- und Betreuungsangebot.
Astrid Faber-Lottis Leitende Oberärztin 02224 - 185 104 astrid.faber-lottis@johanneswerk.de Rhein-Klinik Luisenstr. 3 53604 Bad Honnef Du hast allgemeine Fragen zum Ev. Johanneswerk? Schreib uns auf WhatsApp!
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Bad Camberg Wir sind eines der jüngsten K&S Häuser und seit 2021 unter der Leitung des niedersächsischen Familienunternehmens. In unserer zentrumsnahen Seniorenresidenz in Bad Camberg mit angeschlossener Tagespflege bieten wir für bis zu 102 Bewohner im stationären und 15 Gäste im teilstationären Bereich ein umfangreiches Pflege- und Betreuungsangebot.
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Bad Camberg Wir sind eines der jüngsten K&S Häuser und seit 2021 unter der Leitung des niedersächsischen Familienunternehmens. In unserer zentrumsnahen Seniorenresidenz in Bad Camberg mit angeschlossener Tagespflege bieten wir für bis zu 102 Bewohner im stationären und 15 Gäste im teilstationären Bereich ein umfangreiches Pflege- und Betreuungsangebot.
Stellenbeschreibung Wir suchen einen engagierten Leiter Logistik (m/w/d) für unser Team in Bad Honnef, Nordrhein-Westfalen. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die effiziente Planung und Durchführung von logistischen Prozessen sowie die Materialwirtschaft.
Die ALPENLAND Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH ist seit über 25 Jahren privater Träger und führender Betreiber von Pflege- und Senioreneinrichtungen in Baden-Württemberg. Neben acht Senioreneinrichtungen ergänzen zwei ambulante Pflegedienste und drei Wohngruppen der Eingliederungshilfe nach SGB XII unser Dienstleistungsspektrum.
Schön Klinik Gruppe sucht in eine/n Medizinisch-Technischer Radiologieassistent (MTRA) (m/w/d) im Bereitschaftsdienst in Bad Aibling (ID-Nummer: 13568334)
Für die Abteilung Radioonkologie und Strahlentherapie des Medizinischen Versorgungszentrums (MVZ) Taunus GmbH suchen wir im Zuge einer Abteilungserweiterung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Medizinisch-technischen Radiologieassistenten (m/w/d) gerne auch Berufseinsteiger Stellennummer 0022-HS-25 in Voll-/ Teilzeit, am Standort Bad Homburg. Die Abteilung Radioonkologie und Strahlentherapie verfügt über einen Linearbeschleuniger der Firma Elekta mit CBCT, IMRT/Vmat und Mosaiq als V&R-System sowie ein eigenes Planungs-CT der Firma Philips Brilliance BigBore.
Klinik Suchtpsychiatrie und Psychotherapie, sowie Ärztliche Leitung des MVZ des Landevereins in Bad Segeberg Tel: 04328 / 18 279
Klinik Suchtpsychiatrie und Psychotherapie, sowie Ärztliche Leitung des MVZ des Landevereins in Bad Segeberg Tel: 04328 / 18 279
Neben dem Hauptsitz in Borken im Münsterland haben wir weitere Niederlassungen in Düsseldorf, Geseke, Herten, Bad Salzuflen und Warendorf. Klingt interessant? Dann werde ein Teil unseres Teams! Hierbei ist Ihr Können gefragt: Stellen von Preisanfragen bei Lieferanten und Nachunternehmern Auswerten von Angeboten und Erstellen von Preisspiegeln Besprechen der Preisspiegel mit dem zuständigen Bau- bzw.
Neben dem Hauptsitz in Borken im Münsterland haben wir weitere Niederlassungen in Düsseldorf, Geseke, Herten, Bad Salzuflen und Warendorf. Klingt interessant? Dann werde ein Teil unseres Teams! Hierbei ist Ihr Können gefragt: Stellen von Preisanfragen bei Lieferanten und Nachunternehmern Auswerten von Angeboten und Erstellen von Preisspiegeln Besprechen der Preisspiegel mit dem zuständigen Bau- bzw.